第67章 科举1(1 / 2)

武后留下沈三问详谈,二人分析利弊。

科举,是一项利国的措施,一度被誉为隋唐时最大的社会进步,影响了中国一千多年。

官本位的时候,选出利君的人,民本位的时候,选出利民的人,打破社会壁垒,创造机会,这就是科举。

巨大的回报引得无数人前赴后继。

隋朝虽有科举,但还是在举贤的基础上,从官吏中选每年所取之仕,能通过科举晋身的人屈指可数。高宗时,更是以科举取高官,而非取普通仕子。

武后想成千古之功,必然要革旧出新,创万世之始。若定下科举取仕之基调,天下仕子出朝堂,便对皇权带着希冀和畏惧,更能对官吏体系的顶端有深刻的认识,不但朝中关系可以纯洁许多,这些仕子也不再亏欠举荐者重恩,没有拉帮结派,朝廷局势也不至于如此紧张,祸患也会少许多。有一层层明确官职体系的约束,有志之士,想往上爬,也能懂得如何行事,才最妥当。

既然没有打算小打小闹,这第一次科举自然得大办特办,认真办。

重担落在了最有想法的沈三问头上。

第一届科举虽然劳累,但这一届人中能脱颖而出的机会也肯定是最大的,这些人以后都会是天子门生。但首先,得从主考官面前走一遭。

第一届大科举许多人不看好,等着看笑话,主考官更不好做,过几届,这一差事会成为许多人梦寐以求的。

恩科定在三月后举行。三月的时间,足够科举的消息传遍大唐,以及大唐多数地方的学子长途爬涉赶到京城。

为了应付络绎不绝的人流,每天的计划都在改变着。长安没办法容纳如此多学子,所以预先将人流按照州县一份为五。洛阳和长安负责大多数,临近州县负责剩下一部分。

考核分为三层。

第一层考核,筛选出认真苦读的人,是否熟读儒家经典,对四书五经中的典故是否有了解。题目也就是填空和释义。虽说读书读得好并不一定就适合做官,但是能够持之以恒的做一件事,注意力和毅力远胜常人,坚定了做官的信念之后,遇到各种问题时,不容易轻易退缩。读书并不要求一个人对儒家经典有多深的理解,需要的是培养一个人坚韧的品性,吃苦耐劳的精神。所以初试,只是踢除一些在读书上下功夫少些的人。

赴科举考核百万之众,第一轮便十去**。

先前等着看沈三问无法处理这百万人流的人,无话可说。

第二层考核考时政。长安出两到三个选题,考生择一做答,然后多为考官从考卷中选择十分之一不拆糊民送往京师,由京中从三万试卷选择最优的三千份。

第三层考核还未举行,京中却起了哗变。

第二层考核结果尚未公布,滞留京师等地的仕子众多。仕子中流传除了数首唐诗,表达对武后专政的不满。

显然是有人在背后特意挑拨教唆。

如果此言兴起,科举就真是一个笑话了。还没当上官呢,就来议论老大了,谁还敢让你们这些人当官。

王彬也应父亲之邀参加了这次科举。沈三问连忙来找他了解情况,也不知道谁要对付自己,还是对付太后。

“兄弟,这些谣言是怎么起来的。”

王彬:“为什么突然要科举取仕?来了这么多考生,你打算如何收场?第二轮成绩没有公布人心惶惶,公布了也会有些人不满,很容易被煽动。”

那么,应该是世家下的手。

沈三问连忙进宫禀报此事,说明看法了,得让领导拿主意。

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